近日，由福建省护理质控中心主办，福建省立医院承办的“福建省第18期护理管理岗位培训班”顺利落下帷幕。来自全省150家医院的210名学员参加了培训，其中护理部主任、副主任126名，占比60%。

福建省卫健委医政管理处张洪惠在开班仪式上致辞。她首先代表卫健委医政管理处对省护理质控中心成立以来开展的各项工作表示肯定，并指出：希望全省护理工作者要抓住机遇，凝聚共识，深刻认识护理工作的实质内涵和发展方向，从根本上转变思想观念，增强服务意识，加强自身队伍的能力建设，以实际行动为人民群众提供高质量的护理服务。同时，她还强调，加强护理人才培养是实现护理工作健康发展的必由之路。各级各类医院必须加强护理管理人才和专科人才的培养，学习和使用科学的管理方法，深挖专业潜力，提高护理水平和质量，推进护理学科发展。

福建省护理质控主任李红教授代表中心对参与培训的学员表示欢迎。她指出：护理管理者是护理团队的领航者，是团队打造、事业发展的决胜因素，希望大家通过培训，能增长见识，开拓思路，做有情怀、有本领、有担当、有所作为的护理管理者，推进我省护理工作的规范化、同质化、高质量发展。

福建省立医院院长陈刚教授也出席了开班仪式并致欢迎辞。他表示：护理管理是一门科学，更是一门艺术，在这个岗位上，护理管理者需要用专业的眼光去发现问题、用科学的方法去解决问题、用智慧和力量带领团队走向更高的目标。福建省立医院作为福建省护理质控中心的挂靠单位，始终以实际行动践行初心使命，筑牢护理质控根基，为我省护理专业发展铺就坚实的基石。

本次培训班邀请了来自北京、上海等地的省内外知名护理专家授课，重点围绕国家护理质量目标，研究性护理团队建设，优质护理资源下沉带动基层工作等管理的热点和难点展开培训。同时，还向大家反馈了2023年全省71 家医院开展的护理质量评价、无陪护试点工作情况及国家卫健委关于改善护理服务工作的调研情況，并针对国家及省级质控平台敏感指标数据如何进行填报，数据的意义等进行专题培训。专家们从理论到实践，从人文关怀到人才培养等方面提出了很多富有新意的管理措施，科学、合理、接地气，受到学员们的一致好评，会场气氛热烈。

在公立医院高质量发展的背景下，护理学科建设是医院高质量发展的重要组成部分，护理工作需要不断掌握新知识、熟悉新领域、开拓新视野。福建省护理质控中心从2009年4月挂牌以来，在卫健委医政管理处的直接领导下，发挥桥梁和纽带作用，促进全省护理学科的建设发展及护理质量的持续提升。本次培训班为中心举办的第十八期护理管理岗位培训，对于凝聚共识，推进“十四五”时期我省护理事业高质量发展，提高人民群众健康水平，推进健康中国建设具有十分重要的意义。

一审：何萍

二审：陈晓欢

三审：金爽